セールスプロモーションセールスプロモーションサンプリング株式会社ケイズインターナショナル

社員中途採用詳細

  

職種

企画提案営業

@既存クライアントへの定期訪問等による営業活動
A新規クライアント獲得

既存クライアントは大手食品・日用品メーカー様、販売促進代理店様です。

サービス内容はスーパー・ドラッグストア・ホームセンターなど量販店での試食・試飲販売や商品のディスプレイ・店舗巡回営業(ラウンド業務)などの代行がメインです。

クライアント様から受注した販促業務を弊社に登録しているスタッフに依頼して実施していきます。

サービス提供エリアは関西一円です。

 

長年お取引頂いているクライアント様からの取引量の増大に加え、最近は新規の取引先様も少しずつ増えてきているためサービスの受注容量を超えつつあります。

こうした背景を踏まえ、一緒に事業拡大をお手伝い頂ける仲間を求めています。
 

  
  

求める人物像

・心身ともに健康である方
・真面目な方
・コツコツと粘り強く取り組める方
・営業未経験歓迎、社会人経験必要
・料理や家事全般が得意な方
・臨機応変な対応ができる方
・人と話すことが好きな方(弊社登録スタッフの8割は20〜60代の女性です)
・フットワークが軽い方
・遠方への出張が可能な方(例:中四国エリア、中部エリア、2〜3ヶ月に1回、1〜2日程度)
・車の運転ができる方(AT限定OK)※必須
・基本的なPCスキル(Word/Ecel、メール送受信)※必須ではありません。

※弊社では求める人物像に合致した方であれば学歴・職歴は重要視しません。
挨拶の仕方・名刺の受け渡しなど基本行動から研修いたします。
  
  

仕事内容

特殊なスキルが必要とされる仕事ではありません。
営業経験はなくても弊社の求める人物像に合致していればクリアできる業務内容です。
いずれにしても現場を経験してからの営業活動となります。売上ノルマはありませんが、行動ノルマはあります。
例えば、既存クライアントA社には月に最低2回の訪問。
今月は新規クライアント候補先50件に資料配布する。など

<当面のスケジュール>
●当初6ヶ月程度
実際のサービスの経験がメインとなります。
サービス内容(現場)を知らなければ営業活動は不可能ですので弊社サービス全般を経験し体得して頂きます。
また、現場と並行して先輩営業との同行営業、執行管理(サブ)、スタッフの採用なども経験して頂きます。
円滑なサービス提供のため、社員全員が「営業→受注→執行管理→結果報告→請求」までの一連の業務を一通りこなせるようになって頂きます。

●6ヶ月目以降
営業担当者としてクライアントへの営業活動をお任せします。
弊社の営業方針は既存クライアント様との関係性の維持・強化が最優先であり、そこにかける時間と労力は全体の約8〜9割になります。
一方新規クライアント獲得営業は割合こそ1〜2割ですが、片手間ではやりません。
弊社独自のアプローチ方法がありますのでその方法で連綿としたアプローチを毎月確実に実施していきます。
長期的なスキル形成については、スキルとやる気を考慮しつつ決定していきます。<クライアント別営業方針>

●既存クライアント
メーカー営業担当者様、販売促進代理店の担当者様
計画に基づく訪問(ルート)営業(月1〜4回程度)
当初6か月間程度は同行営業となります。
関係性の継続及び強化が最優先です。
現在進行形の業務に関する進捗状況の途中報告や新規案件の受注活動、執行管理
必要に応じて現場巡回指導等出張も発生します。
休眠顧客の呼び起こしも重要な業務となります。

●新規クライアント
2〜3ヶ月に1回程度、作成済み見込客リストに基づきサービス案内をお届けして頂きます。
また、別途毎月弊社独自のアプローチ業務が発生します。
新規獲得ノルマは一切ありません。

クライアント様はあなたからの提案を待っています。
とは言え、特別な発想や奇抜な着眼点を望まれているわけではなく、実現可能な地に足の着いた具体的な提案が望まれます。
日々の仕事の中で思いついたことなどを気軽に提案して頂きたいと思います。
  
  

応募資格

高卒以上
35歳未満の女性(営業経験不問)※省令3号のイ

とにかく人物重視です!
いきなり上手くやれる必要はありません。
最初は失敗の方が多いかもしれませんし、同じ失敗を2度3度繰り返してしまうこともあるでしょう。
それより仕事に取り組む姿勢を重要視します。
真面目にコツコツ粘り強く取り組めばスキルは自ずと付いてきます。
  
  

雇用形態

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。この期間の給与・待遇は変わりません。
  
  

給与

経験・能力などを考慮の上、当社規程により優遇いたします。   
  

諸手当

営業手当、住宅手当、通勤手当全額支給、時間外手当、休日勤務手当   
  

昇給

年1回(4月)   
  

賞与

年2回(6・12月)ただし、会社業績による   
  

勤務地

大阪市北区大淀南1-11-16 大都ビル4階
ただし、出張先で勤務する場合があります。
  
  

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
1ヶ月単位の裁量労働制
所定労働時間を超えた分は残業代として100%支給
残業平均月10〜20時間程度
事前承認で直行・直帰可
  
  

休日休暇

完全週休2日制(シフト制)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇   
  

応募方法

採用プロセス

<エントリー>
まずは、メールにてエントリーをお願いします。
下記より「履歴フォーム」をダウンロードし、履歴書と合わせて弊社へ送付ください。
送付先:info@ks-int.com

履歴フォームのダウンロードはこちら


<書類選考>
お送りいただいた書類をもとに書類選考をさせて頂きます。
選考後、追って合否のご連絡を差し上げます。
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<1次面接>
※「旧職場への信用照会電話の手配依頼」を行います。
  ▼
<2次面接>
  ▼
<内定>
※書類選考から内定まで2週間程度を予定しております。
※面接日・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご相談ください。

面接回数 2回

面接地(予定)
大阪市北区大淀南1-11-16 大都ビル4階
(株)ケイズインターナショナル
JR福島駅徒歩約7分
  
  

問合せ

06-6442-1557/担当 笠原
Eメールでの問合せはこちらまで

info@ks-int.com